人事の専門家たちが、求職活動で応募者がAIをどの程度使うべきかについてアドバイスした。
履歴書に書いた内容が事実であれば、求職者はAIを使ったことを隠す必要はないという。 一方でAIを使って大量に応募して “美の気配”はどこから生まれているのか。 肌、髪、体、そして香り。 美容通たちの愛用品とエピソードをひもとき、その輪郭を探る。 ●高園あずささん／JSELFディレクター。 3月にはエイジングスキンケアブラ おもちゃ買取のトイズキングはこのほど、実店舗を訪れた訪日外国人観光客が帰国した後、越境ECサイトへ誘導し購入につなげるOMO施策を実施する。